南京市玄武区建设创新名城示范区

    玄武区是南京的科教大区、人才大区，这里汇聚了东南大学、南京理工大学、南京农业大学以及中科院南京分院、中科院土壤研究所、省农科院等近40家高校科研院所，集中全市一半左右的省级以上重点实验室。玄武区加速集聚高端人才，深度激活科技能量，全面建设人才与科技创业创新名城示范区。

    玄武区既重视学习先进地区的经验长处，更注意结合本地区实际情况，大胆探索实践，提出切实可行的政策措施。

    第一、在人才集聚上，坚持内生培育与外源引进并举。综合运用以才聚才、活动聚才、机构聚才等多种方式，面向欧美设立招才工作站，做强先声创新药物“百家汇”、玄武“321”人才大赛等多个聚才品牌，加强同欧美同学会、飞马旅等机构的深度合作，一方面鼓励外地人才落户玄武，另一方面支持本土人才区内创业。截至目前，全区已入选并落地创业的“321人才计划”的77人中，在宁高校人才、省外人才、海外人才分别占35%、18%和22%，保持了较好的人才结构。

    第二、在人才服务上，坚持政策扶持与市场运作并进。强化人才服务一站式办理、全过程跟踪，出台人才引进专项资金使用与管理办法，梳理汇编各级各类科技创新政策导引，协调“一区十校（所）”100个技术研发平台对外开放，推出人才创业启动资金、免费办公用房等系列优惠措施，在子女就学、配偶安置等方面为人才提供便利，夯实人才服务的政策基础。

    第三、在人才开发上，坚持整体设计与基层创新并重。在全区层面，强化人才指标的考核权重，细化分解到各街道园区。建立多部门联动评估机制，强化对人才项目的审核把关，推动人才资源全区配置，加快人才开发一体化步伐。