人民日报 | 2025全球人才峰会在北京举办

2025年7月2日

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本报电（记者林子涵）近日，以“智汇全球，才赋未来”为主题的2025全球人才峰会在北京通州举办。多国驻华大使及来自国际组织、高校、跨国公司、人才专业协会、科技与人才服务领域企业等机构的代表参会。中外嘉宾围绕全球人才流动的现状特征、如何完善全球人才治理、推动全球人才有序流动等话题进行了探讨。

峰会开幕式由国际人才组织联合会北京代表处首席代表、全球化智库秘书长苗绿主持。北京市委常委、组织部部长李成林，国际人才组织联合会主席丹尼斯·西蒙发表了开幕致辞。

丹尼斯·西蒙表示，在当前科技快速发展的背景下，需重新审视全球人才架构，塑造更加开放包容、更加适应未来的全球人才培养、流动、发展体系。

经济合作与发展组织驻华高级顾问、北京办公室负责人海博表示，各国应采取灵活政策吸引和留住高技能人才。同时，他认为旅游业复苏有助于提升国家的国际竞争力，呼吁国际间加强合作，分享数据与经验，共同应对人才流动带来的挑战。

活动还发布了《全球人才流动趋势报告2025》。报告显示，尽管当前国际形势复杂多变，但全球人才流动趋势并未减弱。人才跨国流动为流入国带来显著发展动能，促使各国积极制定针对性政策措施，以吸引满足自身发展需求的人才资源。其中，中国在人才规模与人才环境指标方面优势显著，在其他指标方面也具备较大发展潜力。

国际人才组织联合会总干事王辉耀表示，该报告以推动开放型人才流动格局为导向，系统分析了全球人才流动的现状特征与演进趋势。他表示，中国在人才规模和竞争力方面持续提升，尤其在知识产权和人才环境方面取得显著进展。他提到，全球国际移民和留学生数量不断增长，数字经济人才流动也日益重要；建议各国深化对人才流动的认知，推动高水平开放和人才交流，并构建多层次平台及数字化治理体系，以促进全球人才流动。

活动还围绕“全球人才流动与北京国际交往中心建设”“全球人才发展趋势：新一轮的竞争还是合作？”“国际人才交流与创新驱动发展”“AI 时代的人才需求与培养体系革新”等国际社会广泛关注的人才议题，设置多场主题论坛与中国人才50人论坛等活动。

本次全球人才峰会由北京市人才工作局、通州区委区政府支持，国际人才组织联合会、全球化智库联合主办，国际移民组织驻华代表处、经济合作与发展组织北京办公室、“国际青年领袖对话”项目协办。

文章选自《人民日报海外版》，2025年7月2日